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Des workshops qui libèrent l'excellence opérationnelle

développer la productivité • clarifier la communication • faciliter l’innovation

Focus Management

La méthode GTD® (Getting Things Done) est le standard mondialement reconnu de l’efficacité personnelle. Elle a gagné son surnom de « productivité sans stress » auprès de millions de personnes dans le monde

Empathie et Assertivité

La Communication Empathique, développée sur les principes de communication non-violente adaptés au monde de l’entreprise, produit un climat apaisé et respectueux des besoins de chacun.

Innovation Collective

Les Liberating Structures sont une nouvelle façon de faciliter les réunions d’équipe, que ce soit pour davantage d’innovation ou la résolution de problèmes. En plus, elles sont très faciles à prendre en main.

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Vous souhaitez que vos collaborateurs puissent

  • mieux gérer leur charge de travail et leur attention
  • réduire considérablement leur charge mentale et le stress associé
  • communiquer avec clarté, empathie et efficacité
  • développer des routines et créer des habitudes de travail
  • utiliser l‘intelligence collective comme levier d’innovation et de résolution de problème

L’entreprise est l’espace à ré-investir pour l’épanouissement professionnel et individuel des personnes, leur réalisation et l’expression de leurs talents.

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